Trends und Themen:

RATIO 4/2012
Unsere Arbeitswelt: Leistung auf Biegen und Brechen?
"Ausgebrannt" fühlen sich immer mehr Menschen, die Tag für Tag den vielfältigen Anforderungen einer sich immer schneller drehenden Welt gegenüberstehen. Wie können wir der drohenden Überlastung entrinnen? Eine Frage, die auch den Unternehmen nicht gleichgültig sein kann. Im Magazin RATIO wird diese Thematik unter der Fragestellung beleuchtet: "Unsere Arbeitswelt: Leistung auf Biegen und Brechen?"

RATIO 5/2011
Finanzmarkt und Realwirtschaft – passt das noch zusammen?
Im Spätsommer des Jahres 2011 macht sich plötzlich Krisenstimmung breit – nicht nur an den Börsen. Ist es mit dem Aufschwung schon wieder vorbei? Ist der Euro noch zu retten? Und: Wie ließe sich das Finanzsystem weltweit stabilisieren? Im Magazin RATIO wird diese Thematik unter der Fragestellung beleuchtet: Finanzmarkt und Realwirtschaft – passt das noch zusammen?

Ratio 7/2010
Arbeitswelt 2030 – wie wir in Zukunft arbeiten werden
Aufatmen nach der Krise: Die Wirtschaft wächst wieder, und viele Branchen erleben nach dem tiefen Einbruch zurzeit einen regelrechten Boom. Was allerdings nicht bedeutet, dass nun in großer Zahl neue Arbeitsplätze entstehen. Doch wie wird sich die Arbeitswelt insgesamt entwickeln, wie schaut die Arbeitswelt im Jahr 2030 aus? Zu dieser Frage lesen Sie unter anderem Beiträge von Zukunftsforscher Prof. Horst W. Opaschowski, Nikolaus Landgraf, DGB-Bezirksvorsitzender Baden-Württemberg, und Unternehmensberater Martin Claßen. Dazu noch Porträts der CAS Software AG aus Karlsruhe und der Sick AG aus Waldkirch mit Aussagen zur Personalentwicklung.  

Ratio 7/2009
Management und Verantwortung.
In (Krisen)-Zeiten wie diesen haben Verantwortung und Moral es nicht leicht. "Rette sich, wer kann" scheint das naheliegende Motto zu sein. Dennoch: In seinem Buch "Das Seerosen-Prinzip" plädiert der frühere Automobil-Manager Daniel Goeudevert für eine Renaissance des "Prinzips Verantwortung". Und auch diese Ausgabe des RKW-Magazins RATIO beleuchtet das Thema Management und Verantwortung aus verschiedenen Perspektiven - unter anderem in einem Interview mit dem Querdenker Goeudevert.

Ratio 8/2008
Gerüstet für die Zukunft?
Der Mittelstand ist das Rückgrat Baden-Württembergs. Damit das so bleibt, müssen sich kleine und mittlere Unternehmen permanent fit halten für die Herausforderungen im globalen Wettbewerb. Eine Methode heißt: Von den Besten lernen. In dieser Ausgabe des RKW-Magazins RATIO zeigen wir, worauf es dabei ankommt.

Ratio 6/2008
Erfolgsfaktor Vertrieb (PDF, 813 KB)
Kundenzufriedenheit treibt alle um. Zu Recht. Denn zufriedene Kunden sichern den Bestand und den Erfolg des Unternehmens. In dieser RATIO zeigen wir, worauf es beim Vertrieb ankommt.

Ratio 5/2007
Gehen uns die Mitarbeiter aus? Der demografische Wandel und seine Folgen (PDF, 993 KB)
Die Folgen der demografischen Entwicklung für Wirtschaft und Gesellschaft - in dieser RATIO wird deutlich, worauf Unternehmen und Mitarbeiter sich einstellen müssen.

Ratio 4/2007
Mit Clustern auf die Zukunft bauen (PDF, 1,2 MB)
Ein neuer Begriff hält Einzug in die Standortdiskussion: Clusterbildung. Erfolgreich auf dem globalen Markt ist, wer es versteht, im Verbund vor Ort seine Kräfte zu bündeln.

Ratio 5/2006
Arbeitnehmer am Unternehmen beteiligen - ein Modell für die Zukunft (PDF, 471 KB)
"Betroffene zu Beteiligten machen" - die alte Regel der Personalentwickler bekommt heute in der Diskussion um die "Mitarbeiterbeteiligung" eine neue und noch weitreichendere Bedeutung.

Ratio 3/2006
Produktionsstandort Deutschland - Konzepte und Alternativen zur Standortverlagerung (PDF, 4,6 MB)
Erfolgreich in Deutschland produzieren: besser statt billiger. Das heißt: Nischen besetzen - mit ungewöhnlichen, hoch spezialisierten Produkten. Auf Innovation setzen - um den Konkurrenten auf Abstand zu halten. Die Globalisierung als Chance begreifen - und weltweit mit Produkten und Dienstleistungen präsent sein. Dieses Sonderheft stellt Ihnen 15 Unternehmen vor, die sich zum Standort Deutschland bekennen - und sich im Wettbewerb behaupten.

Ratio 1/2005
Wachstum - um jeden Preis? (PDF, 684 KB) 
Löst Wirtschaftswachstum die Probleme in Deutschland? "Ja", sagen die Wachstumsgläubigen und fordern entsprechende Strategien ein. "Nein", meinen die Kritiker, denn die alte Arbeit-durch-Wachstum-Strategie habe ausgedient.

Ratio 2/2004
Rationalisierung - die erfolgreiche Alternative zur Standortverlagerung (PDF, 629 KB) 
Hat der Standort Deutschland eine Zukunft? "Ja", sagen die Firmen, die im Know-how ihrer Mitarbeiter den entscheidenden Wettbewerbsfaktor sehen. Zum "Nein" tendieren produzierende Unternehmen, denen hohe Kosten zu schaffen machen.

Ratio 1/2004
Innovation - Garant für die Zukunft (PDF, 526 KB)
Mit der "Innovation" hat die Politik ein neues Schlagwort entdeckt. Gar so neu ist die Idee allerdings nicht, wie ein Blick hinter die Kulissen der Erfolgreichen zeigt: Innovation gehört dort zum Tagesgeschäft.

Ratio 3/2003
Mensch, Technik und Organisation - ganzheitlich zu effizienterer Produktion (PDF, 600 KB)
Zu viele Fehlteile, zu lange Durchlauf- und Lieferzeiten, zu hohe Bestände - trotz aller Anstrengungen ist die Mängelliste immer noch lang, wie ein kritischer Blick auf Produktionsabläufe und -ergebnisse zeigt.

Ratio 2/2003
Die Verantwortung der Unternehmer - anything goes? (PDF, 585 KB) 
Den kurzen Erfolg der New Economy verkörperten Unternehmer vom Typus strahlend, visionär, am Shareholder Value orientiert - die Börsenkurse in den 90er Jahren gaben ihnen vorübergehend recht.  

Ratio 1/2003
Im Strom der Informationen Oberwasser gewinnen (PDF, 588 KB)
Information ist eine Gewinnquelle - sie bietet auch kleinen und mittleren Unternehmen Chancen für Wachstum und Gewinn. Die Informationsflut aber will kanalisiert sein.

Ratio 3/2002
Die Zukunft der Mittelstandsfinanzierung - Rating und die Folgen (PDF, 640 KB)
Eigenkapital gibt Sicherheit - es macht das Unternehmen unabhängig von fremdem Geld und gilt der Bank als Zeichen der Kreditwürdigkeit. Auch Basel II wird daran nichts ändern.

Ratio 2/2002
Messlatte Leistung? Flexible Vergütung in der Diskussion (PDF, 452 KB)
Flexible Gehaltsmodelle sind auf dem Vormarsch. Eine Chance für alle: Die Mitarbeiter sehen, dass sich ihr Einsatz auszahlt. Und das Unternehmen freut sich über die nachhaltig gestiegene Motivation der Beschäftigten.

Ratio 1/2002
Export nach Plan - Elemente des Erfolges (PDF, 591 KB)
Noch nie waren die Auslandsmärkte wichtiger als heute. Doch auch im Zeitalter der Globalisierung begegnen den Exporteuren zahlreiche Hindernisse - selbst dort, wo der Euro die Währungsschranken beseitigt hat.

Ratio 3/2001
Image als Marktfaktor - auch für den Mittelstand (PDF, 503 KB)
Je austauschbarer Leistungen und Produkte werden, desto mehr zählt das Image: für Großunternehmen längst eine Binsenweisheit. Doch wie sieht es beim Mittelstand aus? Was ist der Stand der Dinge, was wünschenswert, was machbar?