Impulsvortrag: „Hiring smarter, not harder" – Impulse für modernes Recruiting
Vor- und Nachteile unterschiedlicher, moderner Recruiting Kanäle sowie der Einsatz von KI im Recruiting Prozess
Entdecken Sie in unserem kostenfreien virtuellen Impulsvortrag „Hiring smarter, not harder“ innovative Impulse für modernes Recruiting und lernen Sie, wie Sie Recruitingkanäle gezielt nutzen, um die besten Talente zu gewinnen. Wir zeigen Ihnen, wie der Einsatz von KI den Recruitingprozess effizienter gestaltet und welche Vorteile sich daraus ergeben. Außerdem erfahren Sie, inwiefern sich ein passgenaues Anforderungsprofil Ihrer offenen Position als Gamechanger im Bewerbungsprozess darstellt, um passgenaue Kandidaten anzusprechen.
| Zielgruppe | Der Vortrag richtet sich an Personalverantwortliche, Recruiting-Experten, HR-Manager und Führungskräfte, die ihre Recruitingprozesse modernisieren und effizienter gestalten möchten. Besonders wertvoll ist der Impuls für alle, die mit begrenzten Ressourcen arbeiten, den Einsatz von KI im Recruiting testen wollen und die Qualität ihrer Bewerberauswahl durch präzise Anforderungsprofile verbessern möchten. |
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| Inhaltliches Ziel | Sie lernen, wie Sie durch innovative Methoden und KI-gestützte Prozesse effizienter und zielgerichteter die passenden Kandidaten für Ihr Unternehmen gewinne |
| Unterrichtende | Jenny Späth -Agentur ID GmbH |