Wirksam kommunizieren – den Menschen Führen

Führung entscheidet über Motivation, Leistung und Zukunftsfähigkeit.

Ob im Büro oder auf dem Shopfloor: Führungskräfte sind zentrale Multiplikatoren für den Unternehmenserfolg. Wer führen will, braucht mehr als Position – nämlich Haltung, Werkzeug und Reflexion. Unser praxisnaher Lehrgang bietet genau das: fundierte Methoden, aktuelle Ansätze und die Fähigkeit, diese wirksam im Alltag umzusetzen. Denn„Führung ist kein Titel, sondern Verhalten. Und Verhalten kann man trainieren.“

Ihr Mehrwert auf einen Blick

• Kommunikation bewusst einsetzen, um Missverständnisse zu vermeiden und klar zu führen.
• Beziehungen stärken und ein vertrauensvolles, motivierendes Miteinander schaffen.
• Mitarbeitergespräche zielorientiert steuern, um Effizienz, Klarheit und Verbindlichkeit zu erhöhen.
• Feedback- und Führungsgespräche souverän anwenden, um Leistung, Entwicklung und Zusammenarbeit wirksam zu fördern.

Dies ist das dritteModul des Lehrgangs "Lehrgang: Wirksam Führen - Führungswerkzeuge und Leadership Skills". Wenn Sie Interesse haben, melden Sie sich bitte unter der obigen Verlinkung für die gesamte Veranstaltung an.

Programm

• Wie wirkt Kommunikation: Hilfreiche Kommunikationsmodelle für Führungskräfte
• Wie Sie mit guter Kommunikation die Beziehung zu Ihren Mitarbeitern positiv gestalten
• Instrumente und Techniken: So steuern Sie Mitarbeitergespräche zielorientiert durch alle Phasen
• Als Führungskraft in Aktion - ausgewählte Gesprächsarten in der Praxis: konstruktiv Feedback geben (+/-), ZV-, Beurteilungs- und Jahresgespräche, Korrektur- und Kritikgespräche u.a