Mitarbeitergespräche souverän führen – klar, strukturiert und wirksam
Mit einfachen Tools zu klaren Gesprächen – auch in schwierigen Situationen
Mitarbeitergespräche gehören zu den wichtigsten Aufgaben von Führungskräften und Teamleiter. Gleichzeitig zählen sie oft zu den anspruchsvollsten Situationen im Führungsalltag.
Wie spreche ich kritische Themen klar an, ohne die Beziehung zu belasten? Wie gebe ich Feedback, das wirklich ankommt? Und wie bleibe ich souverän, wenn Widerstand, Unsicherheit oder Emotionen entstehen?
In diesem praxisorientierten Präsenztraining lernen Sie, Mitarbeitergespräche professionell vorzubereiten, klar zu strukturieren und auch in schwierigen Situationen sicher zu führen. Sie erhalten erprobte Gesprächstechniken, konkrete Leitfäden und viele Gelegenheiten, typische Situationen aus Ihrem Führungsalltag zu trainieren.
So gewinnen Sie mehr Sicherheit, schaffen Klarheit und sorgen dafür, dass Ihre Gespräche nachhaltig Wirkung zeigen.
| Zielgruppe | Das Training richtet sich an Führungskräfte, Teamleiter und Personen mit Führungsverantwortung, die Mitarbeitergespräche sicherer, klarer und wirkungsvoller führen möchten. |
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| Inhaltliches Ziel | Nach dem Training können Sie:
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| Unterrichtende | Michaela Allert |
| Anfahrt | Google Maps öffnen |
Programm
| Grundlagen kompakt |
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| Gesprächsstruktur |
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| Gesprächtechniken |
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| Schwierige Mitarbeitergespräche meistern |
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| Transfer und Abschluss |
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Viele praktische Übungen, konkrete Leitfäden und echte Fälle sorgen für direkten Praxisbezug. So gewinnen Sie Sicherheit für schwierige Gespräche und können das Gelernte sofort anwenden.